中国能源建设集团安徽电力建设第二工程有限公司

法务专责

岗位职责：

1.协助制定法律纠纷案件和风控管理制度，推进案件管理规范化工作； 2.负责法律纠纷案件管理工作，参与合同纠纷调查处理，负责承办案件的处理工作； 3.组织开展案件处置日常工作，负责案件分派、会议安排、数据统计和报送、案件总结、问题报告和线索移交、案件资料归档等； 4.参与重大经营决策、重要经济合同和规章制度的法律论证和风险评审等活动； 5.完成领导交办的其它工作等。

岗位要求：

1.项目点工作（全国范围） 2.专业对口或相近，全日制统招大学本科及以上学历的优秀应届毕业生； 3.能适应工程项目间流动工作，具有较强的团队意识、责任意识，工作严谨、勤奋； 4.具备一定的学习理解、沟通协调能力，熟练操作各类常用办公软件； 5.品德优良，在校期间未曾受过违纪违法处分。

投递说明：

1、校园招聘：现场应聘者简历筛选后，直接通知面试或笔试。

2、网络招聘：应聘人员将简历、就业推荐表、在校成绩单以文件的形式投到邮箱： 623472498@qq.com。(文件夹命名格式：姓名+学校+专业)。我们将对简历进行筛选并通知面试。

其他描述：

公司搭建了全方位培训体系与多层次发展通道，打造品牌培训培养项目如“启航”、“加速度”、“管培生”等培训计划促进新员工成长，并构建应届毕业生、青年拔尖人才、专业骨干、高层次人才“四位一体”阶梯式培养体系，分类培养各阶段员工，助力员工成才;同时公司提供多元化晋升通道如经营管理、专业技术及项目管理，帮助员工明晰晋升路径，确保员工职业发展顺畅无阻。

我们提供具有竞争性的薪酬待遇，试用期6个月，享受试用期待遇，试用期考核合格后按公司薪酬制度享同岗待遇。

员工享受六险二金；安家费、项目经理嘉奖、年度绩效奖励、超额利润分享、项目模拟股份制中长期激励；过年过节费、交通补贴、计算机补贴、通讯补贴、注册类证书津贴、免费住宿、误餐补贴、人才福利政策、免费体检等福利待遇。

中国能源建设集团安徽电力建设第二工程有限公司（以下简称“公司”）成立于1952年，是拥有电力工程施工总承包一级资质、民用核安全设备安装许可证和对外经营权等24项资质的国有大型施工企业。公司是国家高新技术企业，是国内首批通过ISO-9000质量体系、EOHS职业健康安全与环境管理体系认证的单位之一。 公司主营业务遍布国内30个省、市、自治区以及海外越南、缅甸、马来西亚、新加坡、泰国、伊拉克等国家。公司先后承建了火电、核电、新能源等各类电站200余座，装机容量突破6000万千瓦，其中100万千瓦级机组主体工程8台、60万千瓦级机组主体工程35台，共完成100万千瓦级机组大型冷却塔12座，60万千瓦级机组冷却塔31座，210m以上烟囱29座，投产机组数量、工程规模、施工能级均处于行业领先地位。